Автор: Дарья Чипигина

Не секрет, что ни одна, даже самая мощная теоретическая подготовка специалистов не заменит практических навыков, которые можно приобрести только путем проб и ошибок. Для этого и существует практика.  Стажировка основывается на бизнес-процессе компании и дает молодым специалистам навык работы в режиме реального рабочего процесса.

Сегодня я расскажу вам о своем опыте прохождения производственной практики на фабрике WRIGLEY в Санкт-Петербурге. Это международная компания, головной офис которой находится в Мюнхене. На российском рынке компания действует с 1992 года. В настоящий момент является лидером в сегменте жевательной резинки и кондитерского рынка России. Компания включает в себя 13 офисов на территории России, 8 – в странах СНГ. Торговые марки: «Орбит», «Джуси Фрут», «Аэроволны», «Эклипс», «Хуба-Бубы», «Бумер» др.
Начну издалека. Заканчивая третий курс института, я, честно говоря, не предполагала, куда пойду на летнюю стажировку. Но, как говорится, помощь приходит с неожиданной стороны. Сама я приехала из небольшого города, но у меня здесь живет тетя. Она то и предложила мне пройти практику на WRIGLEY, так как  работает там уже 10 лет. Я и подумала: «А почему бы и нет?» В такую крупную компанию не каждому посчастливится попасть.
Я отправила резюме, и через две недели меня пригласили на собеседование. Поначалу я немного волновалась. Но вся моя тревога быстро рассеялась, когда я окунулась в «фабричную» атмосферу. Встретили меня очень дружелюбно. Собеседование прошло на профессиональном уровне, после чего меня пригласили на стажировку и вкратце ознакомили с производством, где в последствие я проработала месяц.
Первый день прошел очень насыщенно. Нам провели инструктаж по технике безопасности, мы заполнили все необходимые документы, сделали фото на пропуск, что, хочу заметить, стало самым запоминающимся в мой первый день. Затем мне выдали форму, так как у меня была должность аналитика-статиста на производстве жевательной резинки. После я отправилась на свое рабочее место. Моя работа заключалась в ведении отчетности и анализе производительности жевательной резинки за день. Поначалу мне все это казалось очень сложным, но постепенно, вникнув в процесс, я быстро освоилась. Да и наставники мне попались очень квалифицированные. Все объяснили понятно и на доступном языке. Каждый день я узнавала что-то новое и интересное. Все знания и опыт, которые я получила на фабрике за месяц, несомненно, пригодятся мне в будущем.
Что касается рабочего коллектива, то здесь отдельная история. Сотрудники невероятные. С первого дня ты чувствуешь себя «своим» человеком. Коллектив – одна большая и дружная семья! Я сразу познакомилась со многими, и все они интересны по-своему. Такое ощущение, что я проработала с ними не один десяток лет. За месяц мы очень сдружились. Я многому у них научилась и очень им за это благодарна.
За время пребывания на фабрике нас посетил Форрест Марс, сын Фрэнка Марса, основателя Mars. Эта фирма является одной из ведущих международных компаний в секторе FMCG (товары народного потребления), имеющей подразделения по производству кондитерских изделий, продуктов питания, кормов для домашних животных, торговых автоматов и электроники.
Компания включает в себя более 175 предприятий более чем в 60 странах, где работают свыше 40 тысяч сотрудников. Ее продукция реализуется более чем в 100 странах на всех пяти континентах. При этом Mars по-прежнему является частным предприятием. Mars принадлежат такие известные марки, как SNICKERS, MARS, TWIX, BOUNTY, SKITTLES, UNCLE BEN’S, PEDIGREE, WHISKAS, CHAPPI, KITEKAT и др.
Господину Марсу провели экскурсию по производству, а затем прошла небольшая конференция, где была уникальная возможность лично пообщаться с Форрестом, задать ему интересующие тебя вопросы и узнать что-то полезное. В общем, встреча прошла на высоком уровне.
Теперь несколько слов о самом прекрасном месте на фабрике – столовой. Кормили, конечно, изумительно. Большой выбор блюд, все очень вкусно. Для практикантов завтрак и обед предлагался бесплатно по гостевой карте. Чай, кофе – в любое время. Можно устроить небольшой кофебрэйк, пообщаться с сотрудниками, узнать последние новости.
Если сказать одним словом, то я безумно рада, что попала на фабрику. Очень хорошие рекомендации, много перспектив и есть возможность карьерного роста. Если мне представится шанс работать на WRIGLEY, то я ни капли не пожалею о своем выборе.